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              2025年5月四川成都蓉北商圈建設發展有限公司及下屬子公司人員招聘4人公告

              根據業務發展和工作需要,成都蓉北商圈建設發展有限公司面向社會招聘4名工作人員,代成都興蓉北商業運營管理服務有限公司面向社會招聘2名工作人員,具體事項公告如下。

              公司簡介

              成都蓉北商圈位于成都市北城門戶區域,以成渝中線高鐵起止站—成都站為核心,面積18.28平方公里。商圈依托成都站綜合交通樞紐、千億級商貿集群和院所人才聚集等優勢,以總部經濟為引領、TOD綜合開發為特色、時尚消費與現代服務為核心,打造匯聚西部優勢資源、鏈接全球高端要素的“雙城極核·時尚蓉北”。

              成都蓉北商圈建設發展有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2023年9月,由金牛國投、成華棚改公司、成都交投善司、成都城投土地公司、成都軌道產投共同出資設立,注冊資本金人民幣30億元,與法定機構—成都蓉北商圈發展服務局按照“兩塊牌子、交叉任職”一體化運行,共同推進成都蓉北商圈建設發展。公司以城市發展服務商為定位,以蓉北商圈開發建設和運營職責為核心,著力開展項目建設、產業發展、運營管理等業務板塊,助力打造“樞紐商務+現代商貿+特色商業”融合發展的樞紐型都市商圈。

              成都興蓉北商業運營管理服務有限公司(以下簡稱“興蓉北商管公司”)為成都蓉北商圈建設發展有限公司下屬二級全資子公司,注冊資本金人民幣2000萬元,著力開展商圈范圍內產業、商業載體及公共空間的統籌運營,確保產業規劃落位,促進商圈運營高質量發展。

              招聘范圍及對象

              符合招聘崗位條件要求且已取得崗位要求相應學歷、學位、職稱等證書的社會在職、非在職人員。

              招聘崗位

              成都蓉北商圈建設發展有限公司本次共招聘4個崗位,各招聘崗位、人數、條件及其他要求詳見附件1。

              成都興蓉北商業運營管理服務有限公司本次共招聘2個崗位,各招聘崗位、人數、條件及其他要求詳見附件2。

              招聘人員基本條件

              (一)應聘人員應同時具備的條件

              1. 具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;

              2. 具有較高的思想政治素質,擁護中國共產黨的領導,遵紀守法、愛崗敬業、作風務實、服務意識強;

              3. 身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

              4. 口齒清晰,普通話表達流暢,遵紀守法,品行端正,具有吃苦耐勞、嚴謹細致、清正廉潔的工作作風和良好的團隊協作精神;

              5. 熟悉計算機word、excel、PPT等常用辦公軟件和日常辦公設備,具有較強的文字寫作和較好的溝通協調能力;

              6. 能適應高強度工作節奏和出差任務;

              7. 符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1、附件2)。

              (二)有下列情況之一者,不得應聘

              1. 曾受過刑事處罰或被免于刑事處罰的;

              2. 曾被開除公職或公務員(參公人員)被辭退的;

              3. 涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

              4. 參加或曾經參加非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

              5. 被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

              6. 具有法律、政策規定不得報考和聘用的其他情形。

              招聘流程

              本次招聘由發布公告、報名、資格初審、筆試、資格復審和面試、體檢、考察、公示及聘用等環節組成。

              (一)發布公告

              本次招聘公告在金牛區人民政府門戶網站、微信公眾號“蓉北TIMES”、微信公眾號“金牛國投人力資源服務”等平臺進行發布。

              (二)報名

              1. 報名時間:2025年5月10日9:00至2025年5月16日17:00,逾期報名通道關閉,不再受理。

              2. 報名方式:本次招聘采取網上報名,不設現場報名。應聘人員在規定時限內根據報名崗位選擇填寫《成都蓉北商圈建設發展有限公司2025年5月招聘人員報名表》(附件3)、《成都興蓉北商業運營管理服務有限公司2025年5月招聘人員報名表》(附件4),將招聘人員報名表、報考崗位條件要求的學歷學位證書、資格證書及其他證明材料、個人簡歷、身份證等資料電子版,并錄制時長1分鐘以內的自我介紹視頻,以文件壓縮包形式發送至報名郵箱,文件壓縮包按照“崗位名稱—姓名”格式命名,報名郵箱:jngtrlzygs@163.com,每人限報一個崗位。

              (三)資格初審

              1. 根據招聘條件和任職要求,結合應聘人員提交的信息資料進行資格初審,資格初審合格者擇優確認進入筆試環節。信息材料不完整、不真實、不符合應聘條件或相關規定的,資格初審為不合格。

              2. 進入筆試環節者通過短信進行通知,未進入后續招聘環節者,不再另行通知,報名申請材料恕不退還。

              3. 報名人員應對在網上提交的材料的真實性負責,如發現弄虛作假及其他違法情況的,一經查實,立即取消聘用資格。后期需攜帶相關資料原件進行資格復審,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,立即取消聘用資格。

              (四)筆試

              1. 進入筆試的應聘人員攜帶本人有效身份證原件參加筆試,未攜帶者不得參加筆試。

              2. 同一崗位通過資格初審的應聘人員數與該崗位招聘名額比例不低于3:1,若未達到該比例,取消該崗位招聘。

              3. 筆試采取綜合能力測試的形式,滿分為100分。

              4. 筆試成績請關注微信公眾號“金牛國投人力資源服務”進行查詢。

              (五)資格復審和面試

              1. 根據筆試成績從到低分進行排名,按照應聘人員數與該崗位招聘名額比例不低于3:1、不高于5:1確定進入資格復審和面試人員名單,如有同分,按并列成績共同進入資格復審和面試。

              2. 進入面試人員需確認參加面試,未確認視為自動放棄。因資格復審不通過或面試人員放棄,在報考該招聘崗位的人員中按筆試成績從到低分遞補一次。如有同分,按并列成績共同進入面試。經資格復審和確認面試后確定的應聘人員數與該崗位招聘名額比例不足3:1的,按實際人數確定面試對象。

              3. 資格復審和面試時間、地點以短信另行通知。

              4. 面試采取半結構化面試,滿分為100分。面試成績低于60分的不合格,不予錄用,因此造成的崗位空缺的,取消該崗位招聘。

              5. 根據綜合成績(綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%),按各崗位招聘名額1:1比例從到低分確定進入體檢人選,綜合成績相同的,依次按面試成績、學歷層次從高到低確定進入體檢人選。

              (六)體檢

              1. 進入體檢人員名單請關注微信公眾號“金牛國投人力資源服務”查詢。

              2. 進入體檢人員根據短信通知前往用人單位指定的醫院進行體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢費用由應聘人員承擔。不按規定要求進行體檢、放棄體檢、體檢不合格者,取消進入下一步招聘環節,由此產生的缺額,用人單位可根據同一崗位綜合成績從到低分依次等額遞補;用人單位也可根據實際情況選擇不予遞補,取消該崗位招聘。

              (七)考察

              用人單位對體檢合格的應聘人員實施考察,考察著重了解擬聘人選應聘資格、有無違法犯罪記錄和失信懲戒等,考察時應聘人員須在規定時間內提交征信證明和無犯罪記錄證明,配合開展背調,提交時間、地點以通知為準,逾期未提交者視為自動放棄。放棄考察、拒不配合考察或考察不合格者,由此產生的缺額,用人單位可根據同一崗位綜合成績從到低分依次等額遞補。用人單位也可根據實際情況選擇不予遞補,取消該崗位招聘。

              (八)公示與聘用

              1. 考察合格者確定為擬聘人員,在金牛區人民政府門戶網站進行公示,公示期為5個工作日。經公示無異議的擬聘人員按公司有關規定辦理聘用手續。

              2. 擬聘人員應在規定時間內報到,逾期視為自動放棄,因應聘人員放棄崗位未按期報到的,由此產生的缺額,用人單位可根據同一崗位綜合成績從到低分依次等額遞補;用人單位也可根據實際情況選擇不予遞補,取消該崗位招聘。

              3. 擬聘人員實行試用期。

              其他

              (一)應聘人員應如實填報有關信息并保持通訊暢通,因信息差錯或通訊不暢導致無法與應聘人員取得聯系,對考試、錄取造成影響的,一切后果由應聘人員本人負責。

              (二)資格審核貫穿招聘全過程,應聘人員需誠信參與考試各個環節,在招聘過程中任何環節發現有報考信息不實、條件不符等情形的,不進入下一環節或取消資格。已經簽訂勞動合同的,予以解除,由此發生的個人損失由應聘者自行承擔。

              (三)凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察等各環節工作的,均視為自動放棄考錄資格。

              (四)為招聘效率,招聘各環節通過者,將通過短信或電話等方式通知;未通過者,不再另行通知。

              (五)本次招聘不收取任何費用,不舉辦或委托任何機構舉辦任何形式的考試輔導培訓班。

              (六)填報信息中不得涉及國家秘密和企業商業秘密。

              (七)我公司根據崗位需求變化及報名情況等因素,有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

              (八)本公告由成都蓉北商圈建設發展有限公司負責解釋。

              (九)報名咨詢電話:028—87683223

              監督舉報電話:028—87707600

              時間:工作日09:00—12:00、13:00—17:00

              附件1-成都蓉北商圈建設發展有限公司2025年5月人員招聘計劃表.pdf

              附件2-成都興蓉北商業運營管理服務有限公司2025年5月人員招聘計劃表.pdf

              附件3-成都蓉北商圈建設發展有限公司2025年5月人員招聘報名表.docx

              附件4-成都興蓉北商業運營管理服務有限公司2025年5月人員招聘報名表.docx

              END

              Business card

              商圈名片

              成都蓉北商圈,融入成渝地區雙城經濟圈發展戰略,搶抓成渝中線建設、成都站擴能改造契機,依托西部軌交樞紐、大院大所聚集、千億級商貿本底優勢,建設以總部經濟為引領,TOD綜合開發為特色,時尚消費、數字商貿、現代商務、科創文創為核心的樞紐型都市商圈,打造匯聚西部優勢資源、鏈接全球高端要素的“成渝雙城樞紐門戶”。

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              成都蓉北商圈發展服務局成都蓉北商圈建設發展有限公司 地址:金牛區成華西街299號9棟33-34層

              原標題:成都蓉北商圈建設發展有限公司及下屬子公司2025年5月人員招聘公告

              文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/Hmw1W2jNy3dg8hEX36hUVA?scene=25#wechat_redirect

              (責任編輯:李明)

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