2017云南武定縣引進緊缺衛生專業技術人員公告【招5人】

為進一步加強我縣衛生人才隊伍建設，縣級公立醫療衛生單位服務水平和服務能力，按照《楚雄州人力資源和社會局關于印發楚雄州事業單位公開招聘工作人員實施意見的通知》(楚人社發〔2013〕16號)規定，經縣人民政府同意，并報州人力資源和社會局批準，武定縣衛計系統公開引進(招聘)緊缺衛計專業技術人員5名，現將有關事項公告如下。

一、招聘崗位和人數

武定縣2017年公開引進緊缺衛生專業技術人員5名，具體招聘人數、崗位、條件詳見《2017年武定縣衛計系統緊缺人才公開招聘簡章》。

二、招聘的基本條件

1、全日制大學應往屆畢業生(近三年畢業);

2、二本及以上學歷;

3、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件，年齡在30周歲以下;

4、被錄用人員必須服從用人單位分配;

5、具備所報崗位規定的招聘條件。

三、招聘方式

招聘單位組成招聘考核小組，在武定縣人力資源和社會局的監督下,由武定縣衛生和計劃生育局統一組織參加云南中醫學院、昆明醫科大學、大理大學舉辦的“2017年醫藥類畢業生和畢業研究生雙向選擇洽談會”，進行現場招聘。

1、現場報名。

考生根據招聘公告確定的招聘時間、地點，到現場報名，報名時需攜帶相關材料(畢業證、學位證、身份證、自薦書、推薦證明、在校期間學科考試或測試成績單等)進行資格審查。

2、考試

考試采取綜合素質面談和專業知識筆試，考試由主管局牽頭負責，用人單位組成專家組，在人力資源和社會部門的監督下現場對應聘人員的綜合素質進行面談和專業知識測試(綜合素質面談占60%、專業測試占40%)。

3、確定擬聘人員

根據綜合成績，擇優確定擬聘人員，簽訂就業協議書。

4、體檢

根據考試結果，由用人單位統一組織到縣級指定的醫院體檢，費用自理。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢不合格者，從到低分依次遞補。

5、考察

考察人選根據考試成績由到低分依次確定，用人單位組成考察組進行考核，按照擬招聘人數1：1的比例進行考核。考核工作按照組織、人社部門管理的統一要求，由用人單位主管部門組織實施。主要考核其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，同時對其具備資格條件的真實性進行審查。若考核不合格者取消聘用資格，從到低分依次遞補進行考察。

（責任編輯：李明）