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              2017湖北丹江口市事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招2人】

              (4)準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2017年5月26日8∶00至6月2日18:00。報(bào)名后,報(bào)考人員應(yīng)于上述時(shí)間內(nèi),登錄湖北人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。打印中遇到問題請登錄上述網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決(網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:027-87325035 繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)咨詢:027—87325449)。

              (二)報(bào)名要求

              1.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,信守誠信報(bào)考。報(bào)考人員要對照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,填寫和提供材料,要對填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

              已在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的,報(bào)考前應(yīng)征得單位同意,單位同意報(bào)考的書面證明可在面試前資格復(fù)審時(shí)提供。

              資格審查貫穿于招聘全過程。凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)核實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并計(jì)入個(gè)人誠信檔案。

              2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,寬度1-2厘米,高度2-3厘米,大小20KB以下)。

              (三)報(bào)名繳費(fèi)

              網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)后,按(鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號)文件規(guī)定,每位考生須通過網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用100元。

              四、筆試形式和內(nèi)容

              (一)筆試時(shí)間科目、地點(diǎn)

              1.筆試時(shí)間科目安排:

              2017年6月3日上午

              8∶30-10∶00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

              10∶00-12:00 《綜合應(yīng)用能力》

              2.筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

              (二)筆試形式和內(nèi)容

              根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點(diǎn),本次統(tǒng)一筆試分為綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五類。

              考試內(nèi)容和范圍參照《湖北省省直事業(yè)單位2017年公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(附件二)為準(zhǔn)。本次公開招聘筆試,不指導(dǎo)考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

              (三)關(guān)于開考比例的界定

              為考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的,原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1∶3的比例開考。報(bào)名結(jié)束后,對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1∶3開考比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位。對急需緊缺崗位人員、邊遠(yuǎn)艱苦崗位人員和高層次、高技能人才(博士學(xué)位研究生、專業(yè)技術(shù)副高及以上任職資格、工勤技能高級技師任職資格),確需要保留崗位的,經(jīng)研究決定對外公布。

              (四)筆試成績查詢

              筆試成績通過湖北人事考試網(wǎng)發(fā)布,考生可登陸湖北人事考試網(wǎng)查詢。

              五、面試

              面試重點(diǎn)測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式由丹江口市人力資源和社會(huì)局根據(jù)崗位用人需要確定,可以采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測試、現(xiàn)場表演、實(shí)際操作等形式進(jìn)行。

              (一)確定面試入圍人選

              按《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例,按考生報(bào)考崗位依筆試總成績從高到低的順序確定面試入圍人選:

              (二)進(jìn)行面試資格復(fù)審

              筆試成績公布后 ,由丹江口市人力資源和社會(huì)局在“丹江口水都網(wǎng)”上發(fā)布資格復(fù)審?fù)ㄖ?之后,所有需要公開的信息均在此網(wǎng)站公布),及時(shí)對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)提供以下材料:

              1.第二代身份證原件和復(fù)印件;

              2.按《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件及證明原件;

              3.按《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,提供相關(guān)職稱證、職(執(zhí)、從)業(yè)證等原件和復(fù)印件;

              4.按《崗位表》“報(bào)考資格條件”中有工作經(jīng)歷要求的,考生須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)。

              5.已在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作的,提供單位同意報(bào)考加蓋單位公章的書面證明。

              6.按《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,提供其他相關(guān)資料。

              (責(zé)任編輯:李明)

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