2017廣東信宜事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招84人】

(二)確定進入面試人員名單

1.確定入圍面試人選。在筆試成績合格者中，根據(jù)筆試成績從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，按實際人數(shù)確定人選。

2.資格審核。進入面試人員須在面試前按規(guī)定的時間、地點進行資格審核，請考生密切留意信宜市人民政府官方網(wǎng)站及“信宜人社”微信公眾號公告。資格審核符合條件的，當場發(fā)放面試通知書。不按規(guī)定時間參加資格審核的視為自動放棄。資格審核不合格的，不得參加面試。凡有關(guān)材料信息不實，影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格。崗位內(nèi)可在筆試成績合格人員中，按成績由高到低依次遞補面試人選。

資格審核提供的資料如下：(1) 《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(登陸報名系統(tǒng)，雙面打印); (2)有效身份證;(3)學歷和學位、專業(yè)技術(shù)資格證書等(尚未取得畢業(yè)證的應屆畢業(yè)生，需提供就業(yè)推薦書和成績單)，未就業(yè)的應往屆畢業(yè)生要提供《報到證》，暫緩就業(yè)的要提供《暫緩就業(yè)協(xié)議書》; (4)非全日制普通高校畢業(yè)證書需附上有效的學歷鑒證原件; (5)崗位有效證明(含“三支一技”和“大學生村官”有關(guān)材料)和單位同意報考證明;(6)其他重要業(yè)績證明材料原件;(7)港澳學習、國外留學人員必須提供教育部出具的留學回國人員證明;(8)職位表要求的其他資格條件所需的證件。以上資料均需提供原件和復印件，復印件按(1)至(8)依次排序裝訂出示給工作人員。

(三)面試

面試時間和地點另行通知，請考生密切留意信宜市人民政府官方網(wǎng)站及“信宜人社”微信公眾號公告。不按規(guī)定時間參加面試的，視為自動放棄。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、應急應變、解決問題等方面的能力。

面試采用百分制，面試合格成績?yōu)?0分以上，保留小數(shù)點后3位，面試成績在面試結(jié)束后當場公布。

(四)總成績計算

參加筆試+面試的應聘人員總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，總成績按四舍五入保留小數(shù)點后3位。

若同一崗位考生總成績相同的，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

(五)體檢

考試結(jié)束后，按考試總成績由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中等額確定體檢人員名單。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》等規(guī)定執(zhí)行，若行業(yè)有特殊要求的，從其要求。

(六)考察

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。

(七)公示

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，將在信宜市人民政府官方網(wǎng)站及“信宜人社”微信公眾號公示7個工作日。

(八)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議，經(jīng)主管部門審核，報人社部門核準后，按照崗位管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應待遇。

(九)其他事項

1.聘用人員須在聘用單位服務5年(衛(wèi)生類、綜合類)。

2.教育類崗位服務滿3年后可在信宜市內(nèi)調(diào)動，服務滿5年方可調(diào)離信宜市。

3.被聘用者屬醫(yī)護人員的須在被聘用之日起3年內(nèi)獲得執(zhí)業(yè)資格證，否則，予以解聘。

4.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。

5.凡弄虛作假者，不論何時發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，即取消資格。

6.本次招聘職位表(附件1-3)的專業(yè)類別和名稱均根據(jù)廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2017年版)和中等職業(yè)專業(yè)目錄(2010年修訂)進行填報,請自行查閱。

7.本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過程出現(xiàn)不合格或棄權(quán)者，可在最終成績合格的人員中依次遞補，遞補有效期截止為2017年10月31日，只可遞補一次。