三、聘期及薪酬待遇

所聘公務(wù)員聘期3年，其中試用期6個(gè)月。

聘任制公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行協(xié)議工資。薪酬待遇由聘任單位與擬聘人員協(xié)商談判，在聘任合同中明確。

四、報(bào)名

(一)職位查詢(xún)

本次招聘具體職位信息、職位職責(zé)、報(bào)考條件等詳見(jiàn)《德陽(yáng)高新區(qū)公開(kāi)招聘聘任制公務(wù)員職位表》。報(bào)考者可通過(guò)四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn)、德陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.dykszx.com)、德陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局(http://www.scdy.lss.gov.cn/)、德陽(yáng)高新區(qū)官網(wǎng)(http://dyht.gov.cn)等網(wǎng)站進(jìn)行查詢(xún)。

(二)報(bào)名方式及時(shí)間

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2017年10月9日至10月27日18:00

(三)報(bào)名程序

1.選擇職位。報(bào)考者登陸通過(guò)四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn)、德陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.dykszx.com)、德陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局(http://www.scdy.lss.gov.cn/)、德陽(yáng)高新區(qū)官網(wǎng)(http://dyht.gov.cn)等網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”及“職位表”等，了解招聘相關(guān)事宜。根據(jù)自身情況和職位要求的資格條件，下載并如實(shí)填寫(xiě)《德陽(yáng)市公開(kāi)招聘聘任制公務(wù)員報(bào)名表》進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名資料。報(bào)名需提交的資料包括：(1)《德陽(yáng)市公開(kāi)招聘聘任制公務(wù)員報(bào)名表》;(2)本人二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、(職)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)(資格)證書(shū);(3)主要工作業(yè)績(jī)(成果)材料、工作經(jīng)歷等相關(guān)證明材料，港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料;(4)近期1寸彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照片(含電子版)。

3.提交報(bào)名資料。報(bào)考者于報(bào)名時(shí)間截止前，將本人的報(bào)名信息、相關(guān)資格證書(shū)等材料通過(guò)電子郵件、傳真等方式提交招聘單位。(報(bào)名資料提交后請(qǐng)務(wù)必?fù)艽蜃稍?xún)電話(huà)確認(rèn))

電子郵箱：40728678@qq.com

傳 真：0838-6088014

聯(lián)系 人：張成燕 施 俊

報(bào)名審核咨詢(xún)電話(huà)：0838-5303999轉(zhuǎn)8021、8073

(四)筆試資格初審

筆試資格初審工作由招聘單位負(fù)責(zé)。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘任資格。資格初審合格人員名單于2017年10月底前在通過(guò)四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn)、德陽(yáng)人事考試網(wǎng)(http://www.dykszx.com)、德陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局(http://www.scdy.lss.gov.cn/)、德陽(yáng)高新區(qū)官網(wǎng)(http://dyht.gov.cn)等網(wǎng)站上公布。資格初審合格者方可進(jìn)入下一公開(kāi)招聘環(huán)節(jié)。

資格審查合格者于筆試前到德陽(yáng)高新區(qū)管委會(huì)B區(qū)113室(四川省廣漢市深圳路東一段124號(hào))領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

職位資格審查合格的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不低于3:1。在報(bào)名工作結(jié)束后，聘任職位未達(dá)到開(kāi)考比例的，取消本次聘任職位，或者報(bào)經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)后，從符合條件的人員中直接選聘。直接選聘的程序按照《聘任制公務(wù)員管理試點(diǎn)辦法》第十一條規(guī)定執(zhí)行。

（責(zé)任編輯：李明）