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              2025年漢中漢源電力()有限公司招聘報(bào)名入口

              2025年漢中漢源電力()有限公司招聘公告(115人),應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)通過招聘報(bào)名平臺(網(wǎng)址:hzhanyuan-gf.ezhaopin.net.cn)注冊個(gè)人賬號,填寫個(gè)人信息,按要求正確上傳學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告等相關(guān)報(bào)名資料,進(jìn)行報(bào)名,其他報(bào)名方式無效,報(bào)名截止日期為:2025年5月16日。

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              (一)網(wǎng)上報(bào)名

              應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)通過招聘報(bào)名平臺(網(wǎng)址:hzhanyuan-gf.ezhaopin.net.cn)注冊個(gè)人賬號,填寫個(gè)人信息,按要求正確上傳學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告等相關(guān)報(bào)名資料,進(jìn)行報(bào)名,其他報(bào)名方式無效,報(bào)名截止日期為:2025年5月16日。

              1.志愿選擇

              應(yīng)聘人員每人限報(bào)1個(gè)招聘單位、2個(gè)分支機(jī)構(gòu)。

              2.填報(bào)個(gè)人信息

              畢業(yè)生應(yīng)盡早通過招聘單位網(wǎng)址進(jìn)入報(bào)名平臺填寫個(gè)人信息,所在院校、學(xué)歷、專業(yè)名稱等信息嚴(yán)格按照《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(未畢業(yè))或《學(xué)歷證書電子注冊備案表》(已畢業(yè))內(nèi)容填寫,確保填寫的信息真實(shí)、完整,并確保“學(xué)籍(學(xué)歷)驗(yàn)證碼”在2025年8月31日前一直有效。個(gè)人信息提交后不能更改,請應(yīng)聘畢業(yè)生仔細(xì)檢查后提交。

              3.上傳應(yīng)聘附件材料

              應(yīng)聘畢業(yè)生須通過平臺及時(shí)、規(guī)范上傳個(gè)人應(yīng)聘附件材料。應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)確保應(yīng)聘附件材料能正常打開、清晰顯示,因應(yīng)聘附件材料不能正常打開、圖像不清晰或未按規(guī)范要求填報(bào)導(dǎo)致的結(jié)果由應(yīng)聘畢業(yè)生本人承擔(dān)。具體上傳附件材料掃描件如下:

              (1)國內(nèi)畢業(yè)生:證件照(個(gè)人近期一寸免冠彩色照片)、居民身份證(本人有效期內(nèi)居民身份證正、反面掃描件)、學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)歷證書電子備案表)、成績單(加蓋學(xué)校公章)、英語等級證(等級)、計(jì)算機(jī)等級證(等級)、獲獎證書等,有服役經(jīng)歷的還需上傳退役證。

              (2)國(境)外留學(xué)生:證件照(個(gè)人近期一寸免冠彩色照片)、居民身份證(本人有效期內(nèi)居民身份證正、反面掃描件)、錄取函及翻譯件(加蓋翻譯公司印章)、在讀證明及翻譯件(加蓋翻譯公司印章)、成績單(或課程表)及翻譯件(加蓋翻譯公司印章)、本科階段學(xué)歷證書電子備案表或國境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證(研究生)。如果已取得畢業(yè)證及國家教育部認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證書的,還應(yīng)提交畢業(yè)證(原件)及學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

              (二)資格審查

              招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名填報(bào)信息及上傳資料,對應(yīng)聘人員專業(yè)、學(xué)歷、年齡等情況進(jìn)行資格審查,擇優(yōu)選拔應(yīng)試畢業(yè)生人選,確定筆試人選后,通知入圍人員參加考試。未入圍考試的應(yīng)聘畢業(yè)生,不再另行通知。附件上傳、信息填報(bào)不完整的將影響簡歷篩選。未填寫學(xué)籍(或?qū)W歷)驗(yàn)證碼、未上傳教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(或?qū)W歷證書電子注冊備案表)、專業(yè)及學(xué)歷等信息與學(xué)籍報(bào)告不一致的,無法通過簡歷篩選。

              (三)考核評價(jià)

              考核評價(jià)采用“筆試+面試”的方式。通過資格審查的應(yīng)聘人員按照招聘單位通知時(shí)間和要求到指定地點(diǎn)參加考核評價(jià)。筆試、面試時(shí)間及具體安排另行通知。

              (責(zé)任編輯:李明)

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