2025年滁州天長市人民醫院引進研究生學歷人才20人公告

為加強縣級公立醫院人才隊伍建設，強化公立醫院的公益屬性，進一步促進新時代公益事業平衡充分高質量發展，經研究同意天長市人民醫院面向醫藥衛生高等院校引進研究生學歷人才20名。現將有關事項公告如下：

一、引進原則

崗位設置堅持緊缺優先、按需設崗、按崗引進原則;引進工作堅持民主、公開、公平、競爭、擇優原則。

二、引進計劃

本次引進計劃的具體崗位詳見附件1：《2025年天長市人民醫院引進研究生學歷人才崗位計劃表》。

三、引進對象和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

(二)符合招聘崗位專業要求及執業資格條件;

(三)具有適應崗位要求的身體條件;

(四)年齡不超過35周歲，即1989年5月1日以后出生。

(五)已取得全日制高等院校醫學專業研究生學歷、碩士及以上學位, 2025年應屆畢業生必須在2025年7月31日前取得相應的學歷和學位證書。

有下列情形之一的人員，不得引進：

(一)不符合引進崗位條件及執業資格要求的人員;

(二)經人力資源和社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(四)報考引進崗位聘用后即構成《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定的回避關系的。

(五)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、引進程序和辦法

(一)發布公告

引進公告于2025年5月12日通過天長市人民政府網、安徽醫科大學、蚌埠醫科大學、皖南醫學院、天長市人民醫院等網站發布。

(二)報名及資格審查

1.報名時間：2025年5月13日-5月16日(上午8：00-11：30.下午2：30-5：30)，聯系電話：0550-7042105.

2.報名方式：

(1)現場報名。符合條件的報名人員可直接前往天長市人民醫院組織人事科(行政樓三樓)現場報名，報名時須提供《2025年天長市人民醫院引進研究生學歷人才報名資格審查表》(附件2.自行打印)并附相關證書、證明等原件和復印件，同時提交2寸近期正面免冠同底照片兩張。

(2)網上報名。符合條件的報名人員可通過將《2025年天長市人民醫院引進研究生學歷人才報名資格審查表》電子文檔及相關證書掃描件發送至電子郵箱810877594@qq.com進行網上報名。報名人員填寫的信息必須與本人實際情況、報名條件和崗位要求相一致。

3.資格審查。資格審查時，報名人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書、證明原件和報名資格審查表等材料;2025年應屆畢業生應提供本人畢業證明(注明是否能如期畢業)或教育部學籍在線驗證報告、有效居民身份證原件、學生證、就業推薦表、本人在校期間必修考試科目成績單及崗位要求的相關證書、證明等原件、復印件和報名資格審查表等材料。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，一經查實，即取消面試、引進等資格。通過資格審查的人員請在接到面試通知后，按時到指定地點參加面試，逾期視為自動放棄。

(三)面試

面試采取結構化面試形式開展，主要考查考生從事相關工作應具備的綜合素質和能力，分值為100分。

為確保用人質量，面試成績設置最低控制合格分數線為60分，低于60分者不得進入下一環節。實際參加面試人數少于或等于崗位招聘計劃數的，考生面試成績須達到70分以上或當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環節。

面試具體時間、地點另行通知。

(四)體檢和考察

體檢工作由天長市衛生健康委員會組織，考察工作由天長市人民醫院組織。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)及人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。

對體檢合格人員按有關規定組織考察，考察內容主要包括考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態度、在校學習及工作表現以及是否需要回避等方面的情況。

五、公示和聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在天長市人民政府網站公示7天。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位主管部門按照規定將有關材料報送天長市人力資源和社會局辦理有關聘用備案手續。對違反招聘規定或未能在聘用報批前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。試用期考核由聘用單位組織實施。

新進人員先納入公立醫院員額池管理，試用期滿正式聘用后，在省委編辦批復的周轉池編制使用計劃內，按照公立醫院周轉池事業編制管理規定和擇優辦法，從員額池中擇優納入周轉池事業編制管理。

六、紀律與監督

(一)公開引進工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”的要求組織實施，接受社會各界和紀檢監察部門的監督。

咨詢電話：0550-7042105(天長市人民醫院)

監督舉報電話：0550-7770776(天長市紀委監委駐衛健委紀檢監察組)。上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

(二)按照相關文件要求，嚴格執行人事考試政策，規范考試程序，嚴明考試紀律。

本公告由天長市衛生健康委員會等部門按照職能分工負責解釋。

附件：

1.2025年天長市人民醫院引進研究生學歷人才崗位計劃表

附件1：2025年天長市人民醫院引進研究生學歷人才崗位計劃表.xlsx

2.2025年天長市人民醫院引進研究生學歷人才資格審查表