2015四川寶興縣文廣局下屬事業單位編制外招聘公告【招8人】
(三)考試
考試采取“專業技能測試+面試+考察”的方式,考試總成績按滿分100分計算。其中：專業技能測試占60%，面試成績占30%;實績考察占10%。以考試總成績從到低分排序確定聘用人員。
1.開考條件：報名人數和崗位招聘名額比例達到3：1方能開考，若報名人數未達到開考比例人數，則按實際報名人數調減崗位招聘名額。
2.專業能力測試和面試
招聘崗位的報名人數達到相應的開考比例后,進行專業技能測試。進入面試人員根據考生專業技能測試成績從到低分，按照崗位招聘名額的1：3比例確定(如最后一名成績相同，則一并進入面試)。若進入面試人數未達到招聘名額的1：3比例的則一并進入面試。具體測試、面試時間及地點詳見準考證。
3.考察
面試結束后，由考察組對進入面試人員進行考察，并將考察成績記入總成績?？疾焱怀龉ぷ鲗嵖儯⒅卣嗡刭|、工作態度、工作能力等內容，主要對考生思想政治表現、工作經歷、立功受獎(論文發表、創新成果、學術研究)、一票否決等方面的情況進行考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。
4.體檢
根據崗位招聘名額，按照考生的考試總成績從到低分等額確定進入體檢的人選(考試總成績相同的，以專業能力測試成績高低確定名次;如專業能力測試成績相同的，以面試成績高低確定名次;如面試成績相同的，以考察成績高低確定名次;如考察成績也相同的，采取加試辦法確定。加試方式由“寶興縣文化新聞出版和廣播影視局編制外工作人員招聘工作領導小組”自行確定)。
因體檢不合格或自動放棄出現的缺額，由招聘單位按考試總成績從到低分依次遞補。
四、公示
根據考生考試成績、體檢和考核結果確定擬聘用人員，并在網上進行不少于7個工作日的公示。公示期間接受社會監督舉報。
五、聘用及待遇
經公示無異議的擬聘用人員由寶興縣文化新聞出版和廣播影視局統一組織簽訂試用合同，試用期為6個月。試用期滿，經考核合格的簽訂勞動合同，在聘用期間應按《勞動合同法》進行管理。被聘人員納入寶興縣地方用人計劃，依法參加各項社會保險，工資福利待遇可參照本單位同類人員的標準執行。
六、其它
(一)應聘人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其聘用資格。
(二)嚴肅招考工作人員紀律，對于違反工作紀律者，將按規定從嚴查處。
聯系人：駱雪雪
聯系電話:0835-6822921
13458856104
特此公告
原標題：寶興縣文化新聞出版和廣播影視局關于招聘下屬事業單位編制外工作人員的公告
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1.寶興縣文化新聞出版和廣播影視局公招聘下屬事業單位編制外人員職位表s.xls
寶興縣文化新聞出版和廣播影視局
2015年9月10日
（責任編輯：李明）
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