2016河南柘城縣縣直事業單位招聘面試公告
根據《柘城縣2016年縣直事業單位公開招聘工作人員實施方案》規定和相關要求,結合工作實際,特制定《面試方案》,公告如下:
一、指導思想
以“公開平等、科學合理、有效評價”的原則,通過面對面提問和交流,客觀、全面測評應試人員的綜合能力和素質,為正確判定應試人員是否符合擬任崗位提供依據。
二、面試原則
1.堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。
2.堅持、回避、監督的原則。
三、面試時間和地點
1.面試時間:2016年10月16日上午 8:30分進行面試,時間為一天。
2.面試地點:柘城縣實驗小學(地址:柘城縣中原西路)。
四、面試的辦法及要求
1.面試辦法。報考黨校的考生,面試采取說課和答辯的方式進行,主要測評應試者的教育教學基本素養、專業知識技能、教學能力、儀表儀態以及口頭表達能力等。根據所報考專業,考生在指定的教材內隨機抽取其中一課為說課題目,答辯試題在說課后由考生隨機抽取。其他考生采取結構化方式進行面試,命題內容主要測評應試人員的綜合分析、組織協調、創新應變、語言表達等能力。
2.面試要求。參加面試的考生須攜帶身份證和《柘城縣事業單位公開招聘工作人員考試準考證》,于10月16 日上午 7:30分前到達面試考點候考室報到,并進行面試順序抽簽。面試考生不按時報到者視為自動放棄,面試成績計算為0分。
五、考官構成及評分辦法
每場面試考官均由7名組成,其中,設主考官1名,考官6名。評分辦法:去掉一個分和一個最低分后,其他5名考官評分相加后的平均分,即為考生得分。面試成績保留小數點后兩位數,采取四舍五入的辦法。
六、面試工作程序
1.資格復審。考生入場前,縣公開招聘資格審查監督組對確定的面試對象,按報考條件進行資格復審,凡不符合條件的將取消其面試資格。
2.確定面試順序。考生憑身份證和《準考證》進入候考室,抽簽確定面試順序。
3.面試準備。參加面試的考生,按照面試順序,在引導員的引導下,依次進入面試考場應試。報考黨校的考生依次進入備課室,根據課題備課20分鐘,由引導員引導進入面試考場。
4.面試。面試順序確定后,在引導員的引導下,考生依次進入考場進行面試。全部面試結束后,當場公布面試成績。
5.面試時間和分數。面試時間:報考黨校的考生為20分鐘,其中,說課15分鐘,答辯5分鐘;其他考生為10分鐘。面試分數:滿分為100分。報考黨校的考生,說課80分,答辯20分。
6.確定體檢人員。根據筆試、面試成績,經柘城縣2016年縣直事業單位公開招聘工作領導組研究,公告進入體檢人員名單。
七、組織領導
面試工作由柘城縣2016年縣直事業單位公開招聘工作領導組具體負責,堅持公開、公平、競爭、擇優的原則,紀檢、監察部門全程監督,并接受社會監督。
1.考務工作人員要嚴格遵守紀律,不得以任何理由、任何方式泄露面試試題。
2.面試考官必須遵守面試相關規定,實行回避制度。考官在面試時應堅持客觀、公正的原則,準確、獨立地評分。
3.嚴格管理,全程監督。考點實行封閉管理,所有工作人員不得徇私舞弊、弄虛作假,否則,將依法依規嚴肅處理。面試實行全程監控,并存檔備查。
原標題:柘城縣2016年縣直事業單位公開招聘工作人員面試公告
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(責任編輯:李明)
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