根據(jù)工作需要，經(jīng)鐵山區(qū)人民政府研究決定，面向社會公開招聘招商引資政府雇員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)面試、筆試、體檢、政審、公示等程序后擇優(yōu)錄取。

二、招聘對象和報(bào)考條件

(一)招考對象

招聘對象為具有裝備制造、電子信息、新材料等專業(yè)背景的全日制本科及以上學(xué)歷人員，且必須具有2年以上工作經(jīng)歷。

(二)報(bào)考條件

報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1、身體健康，事業(yè)心強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度、高壓力的工作環(huán)境和經(jīng)常出差的工作要求，經(jīng)常出差珠三角、長三角、海西等地區(qū);

2、熟悉裝備制造、電子信息、新材料等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展方向和相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策;

3、年齡原則上在35周歲以下，碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考人員可放寬到40周歲以下;

4、有招商人脈資源者優(yōu)先;

5、有招商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6、在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)從事相關(guān)工作或有人脈資源的人員可以兼職;

7、無違法犯罪等不良紀(jì)錄。

三、報(bào)名及考試錄用流程

(一)報(bào)名方式

1、報(bào)名時間：2016年12月12日—12月24日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：鐵山區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局。地址：鐵山區(qū)政府3樓。

3、攜帶資料：本人身份證、學(xué)歷證書及相關(guān)崗位的專業(yè)資格證(原件及復(fù)印件兩套)、2寸彩色照片4張。

(二)面試

考生須攜帶身份證參加面試。

(三)筆試

按面試成績1：2的比例確定筆試人選。筆試內(nèi)容包含專業(yè)知識與綜合知識(共一張?jiān)嚲?。

(四)綜合成績計(jì)算及查詢

應(yīng)聘人員綜合成績按面試占70%、筆試占30%的比例進(jìn)行計(jì)算，經(jīng)區(qū)政府審核確認(rèn)后在鐵山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

(五)體檢和政審

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。政審主要對考生政治思想、道德修養(yǎng)、遵紀(jì)守法等方面的情況進(jìn)行審查。體檢、政審合格的確定為擬錄用對象，擬錄用對象名單在鐵山區(qū)人民政府網(wǎng)站公示。

體檢、政審不合格或自動放棄以及在公示過程中有異議并影響錄用的，可按考生總成績高低順序依次遞補(bǔ)，是否進(jìn)行遞補(bǔ)由鐵山區(qū)政府常務(wù)會議決定。

(六)辦理相關(guān)手續(xù)

經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，聘用合同2年一簽，試用期3個月，表現(xiàn)者可續(xù)簽合同。

四、待遇

政府雇員的待遇實(shí)行傭金制，傭金包含工資、福利，工資由基本工資(每年6萬元)及績效工資(每年4萬元)兩部分構(gòu)成，績效工資根據(jù)所聘人員的工作業(yè)績和表現(xiàn)等予以核算。

鐵山區(qū)經(jīng)濟(jì)和信息化局咨詢電話：0714-3260932 聯(lián)系人：萬劍雄

原標(biāo)題：鐵山區(qū)招聘招商引資政府雇員的公告

（責(zé)任編輯：李明）