為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等文件精神，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘潼南區(qū)事業(yè)單位工作人員286人。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的標(biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

1.公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員286名。

2. 具體招聘單位和崗位詳見(jiàn)《潼南區(qū)2017年二季度公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

三、招聘范圍和條件

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)考：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合崗位招聘條件(詳見(jiàn)《一覽表》);

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職工作人員以及基層服務(wù)項(xiàng)目人員,需提供有人事管理權(quán)限部門簽章同意的報(bào)考證明，方可報(bào)考;

6.招聘人員須在潼南區(qū)服務(wù)5周年及以上，其中，在招聘單位服務(wù)2年及以上(其中教育系統(tǒng)在招聘單位服務(wù)3年)，否則視為違約并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任(解除人事關(guān)系、將不誠(chéng)信情況記入本人檔案、并承擔(dān)相應(yīng)違約金等);

7.報(bào)考人員需在資格復(fù)審前取得相應(yīng)學(xué)歷，學(xué)位、執(zhí)(職、從)業(yè)資格證等證書(shū)或證明原件，其中報(bào)考教育系統(tǒng)的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2017年8月1日前取得相應(yīng)教師資格證。

8.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

9.年齡計(jì)算截止時(shí)間為2017年5月14日。

(二)以下人員不屬招聘范圍:

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;潼南區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;服務(wù)未滿一年，或服務(wù)一年以上但未提供有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(三)其他

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考。在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)，其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、報(bào)名及資格審查

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。

（責(zé)任編輯：李明）