2017湖北江漢區城市管理委員會督查室（指揮調度中心）招聘公告【招26人】

為進一步城市管理水平，經武漢市江漢區政府批準，江漢區城市管理委員會擬面向社會公開招聘工作人員26名，具體公告如下：

一、招聘崗位及要求

崗位：案件接線員、案件回訪員、案件處理員、應急情況調度員共計26名。

崗位職責：

1、主要負責市民對城市建設管理工作的投訴、咨詢或建議的登記，并做好相應記錄，可以解決的問題來電時及時回復;(工作分兩班倒，工作時間每天七小時，一周休一天)

2、如若有出勤需要，則可履行執法車司機職責，駕駛執法車負責規定街道附近巡查，發現問題及時處理;

3、負責接線平臺值夜班，處理相關問題;

4、根據工作需要，履行財務或文職方面的工作。

各崗位要求：

1、遵紀守法，誠實守信，享有公民合法權利，無違法違紀記錄;

2、年齡22-45歲，五官端正，身體健康，具有適應崗位要求的身體條件(參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執行);

3、各崗位(含執法車司機)要求大專及以上學歷;同等條件下，退伍軍人、警校畢業生優先考慮;

4、財務內勤人員要求大專以上學歷，須具備會計從業資格證，熟悉相關財務軟件操作;

5、文字寫作人員要求大專及以上學歷，中文、新聞、文秘等相關專業，熟練使用PPT及word、excel等辦公軟件，具備較好的寫作、溝通能力，熟練撰寫簡報、文稿等;

6、執法車司機要求持有C1駕照以上，3年以上駕齡，無不良駕駛記錄，無重大交通事故及違章記錄。

二、聘用管理及待遇

1、基本待遇：2400元(基本工資)+ 300元(節日費)+300元(值班補貼)，加班費另算，單休。按照規定繳納社會保險，并提供早餐、中餐、工會、績效獎等完備的福利，績效獎6000元/年，按工作業績考核發放。

2、在合同規定的試用期內進行試用，試用期經考核合格者，予以錄用;考核不合格的人員解除勞動合同。

三、用工方式

錄用的人員由武漢人才市場有限公司與聘用者建立勞動關系，簽訂勞動合同，發放工資，并辦理社會保險。

四、報名程序

（責任編輯：李明）

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