2017遼寧遼陽檔案局招聘臨時(shí)性專業(yè)人員公告【招2人】
六、體檢和資格審查(政審)
依據(jù)考生專業(yè)技能測(cè)試成績,按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,由至低分依次確定體檢和資格審查(政審)人員。體檢和資格審查(政審)人選確定后向社會(huì)公告。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,資格審查(政審)參照遼寧省錄用公務(wù)員考察的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢和資格審查(政審)合格者,確定為擬聘用人員。因體檢和資格審查(政審)不合格或考生自愿放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺,按考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
七、公示
擬聘用人員確定后向社會(huì)公示。公示內(nèi)容為擬聘用人員姓名、性別、專業(yè)技能測(cè)試成績、報(bào)考崗位排名等信息,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7天,對(duì)公示期間反映有不符合聘用條件并查實(shí)的人員,不予聘用。
八、聘用管理及工資待遇
(一) 聘用管理
對(duì)聘用人員,按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂臨時(shí)性專業(yè)人員聘用合同后派遣上崗。市檔案局根據(jù)崗位需要進(jìn)行針對(duì)性上崗培訓(xùn),并負(fù)責(zé)臨時(shí)性專業(yè)人員的日常管理和考核工作,根據(jù)臨時(shí)性專業(yè)人員的日常表現(xiàn)及工作完成情況,撰寫考核評(píng)語,結(jié)合聘期,提出續(xù)聘或解聘的意見,解聘人員進(jìn)入人力資源市場自主擇業(yè)。
(二) 臨時(shí)性專業(yè)人員待遇
1、實(shí)發(fā)工資
實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)具體見附表。
2、社會(huì)保險(xiǎn)
按照有關(guān)規(guī)定為臨時(shí)性專業(yè)人員繳納“五險(xiǎn)一金”。所需經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政承擔(dān)。
九、 注意事項(xiàng)
考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫的通訊工具暢通,因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。
招聘咨詢電話:0419—3715559
原標(biāo)題:關(guān)于面向社會(huì)為市檔案局公開招聘臨時(shí)性專業(yè)人員的公告
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2017年遼陽市檔案局招聘臨時(shí)性專業(yè)人員崗位信息匯總表.xls
遼陽虹橋人力資源開發(fā)有限公司
2017年9月12日
(責(zé)任編輯:李明)
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