5.政策性加分。參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”服務期滿且經服務所在地縣(市、區)以上團委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者報考事業單位的，按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發〔2007〕16號)等文件規定加分。大學生村(社區)干部按《關于大學生村(社區)干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通[2010]4號)規定加分。符合《關于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發〔2011〕16號)和《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)規定的退役士兵，按規定加分。

基層項目服務期限認定截止時間為2017年11月9日。具體加分計算辦法詳見本公告第四條中的考試成績計算公式。

申請加分的報考者，務于2017年11月6-2017年11月9日18∶00前在工作時間將以下材料交南充市教育和體育局,以便審查。

1.“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”和大學生村(社區)干部：由服務所在地縣以上團委〔“三支一扶”計劃為縣(市、區)人社局，教師特崗計劃為縣<市、區>教育局、大學生村(社區)干部為縣(市、區)組織部〕出具的證明、考核材料、服務合同(協議)等材料原件及復印件。成都市“三支一扶”計劃項目自愿者提供的服務證書須加蓋四川省“三支一扶”計劃協調管理辦公室公章。

2.申請加分的退役大學生士兵，須提供本人有效的《退出現役證》、《士兵證》、有關獎勵證書(證章)和專科及以上畢業證等材料原件及復印件。

材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的，不予受理且責任自負。經南充市教育和體育局審查符合條件的按規定加分，并詳細填寫《南充市事業單位公開招聘工作人員政策性加分審核備案表》,于2017年11月15日前將加分材料原件、復印件和《政策性加分審核備案表》一并交南充市人力資源和社會局復核。

(二)面試

1.面試方式。面試方式為講課 (詳見附件4《南充市市屬中小2017年下半年公開招聘面試方式及主要范圍一覽表》)。面試成績滿分為100分。

2.面試主要范圍：與報考崗位相關專業(學科)的教學(試講)或技能操作。

3.確定面試入圍資格審查人員。根據各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額，從到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。

4.面試資格審查手續的辦理。面試資格審查由招聘單位負責進行，具體時間、地點及人員名單于審查前7天在南充人事考試網上公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。

獲得面試入圍審查資格的人員請按照規定的時間帶上以下材料到指定地點辦理面試資格審查手續：

(1)《報考信息表》1份(請在南充人事考試網上自行打印并另備2張近期2寸免冠證件照片);

(2)身份證原件和復印件1份;

(3)有效的畢業證、學位證(指有學位要求的)原件和復印件1份;

其中，尚未領取到畢業證的2018年應屆畢業生參加面試資格審查時，需提供學生證原件及復印件1份，主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系專業、學歷、畢業時間及是否師范專業(指有“師范類”要求的崗位)等情況的證明原件。

(4)教師資格證等其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份。尚未取得教師資格證的2018年應屆畢業生，由本人出具教師資格認定部門已受理教師資格認定申報材料的《回執單》(須加蓋認定部門公章)及復印件1份。

(5)《教育公共基礎》筆試《準考證》原件及復印件1份(面試時仍須攜帶)。

(6)在職在編人員由所在單位主管部門出具同意報考的書面證明材料 。

不能按要求提供上述證件和證明(材料)以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄其面試資格。

面試入圍資格審查中因發現不符合報考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規定時間參加資格審查自動放棄其面試審查資格而產生的空額，按筆試總成績從高到低依次等額遞補人員參加面試資格審查(因遞補者出現筆試成績并列的，并列人員一并確定為遞補人員)。依次等額遞補取得面試資格審查的人員，由招聘單位根據報考者在《報考信息表》上所留聯系電話直接通知其在規定的時間地點進行面試資格審查。因報考人員聯系電話留錯或不暢通導致不能遞補參加面試資格審查的，視為自行放棄，責任自負。

通過面試資格審查的面試人員，由招聘單位發給《面試通知書》。

5.面試時間及地點。

面試具體時間、地點詳見《面試通知書》。

面試當日，面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證原件和《教育公共基礎》筆試《準考證》原件，按面試通知書規定的時間、指定的地點準時到面試考場簽到候考。簽到時，上述證件不齊備以及未按規定時間到面試考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。

如因面試入圍資格審查不合格而又無人可遞補出現空缺、遞補后仍出現空缺、因缺考出現空缺等原因產生的實際參加面試人數低于規定的面試入圍比例時，仍視為有效比例，面試正常進行。

所有面試人員面試成績低于60分的，取消應聘資格。

6.面試成績公布。報考者的面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

(三)考試成績公布

面試工作結束后，由招聘單位或南充市教育和體育局于面試后3個工作日內在南充人事考試網上公告實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績)及排名。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據招聘名額，按照報考者考試總成績，由招聘單位從到低分依次等額確定體檢人員。如因考試總成績相同影響人員取舍的，則按面試成績從高到低確定體檢人員，如面試成績也相同，則采取加試(面試)辦法確定體檢人員，將加試(面試)成績高者確定為體檢人員。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

(三)體檢時間和地點

體檢由招聘單位或南充市教育和體育局組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單提前5天在南充人事考試網上通知，請注意查閱。

未按規定時間到指定地點以及未在單位規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，作自動棄權處理且責任自負。

(四)復檢及遞補

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次。復檢由招聘單位或南充市教育和體育局指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

某崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，按照參加面試報考者的考試總成績，從到低分依次等額遞補體檢人員(如體檢遞補人員出現成績并列，則采用本條第(一)款的辦法遞補體檢人員)。如該崗位無人可遞補，不再遞補。體檢遞補人員名單由招聘單位或南充市教育和體育局在體檢結束后7個工作日內在南充人事考試網站公布，請注意查閱。

六、考察

招聘單位或南充市教育和體育局對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察(考核)，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者自動放棄出現的空額，不再遞補。

（責任編輯：李明）