2018山西襄垣縣事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招30人】
(二)考試
考試采取筆試和面試的方式進行。
1、筆試
筆試設(shè)《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》兩科,采取閉卷方式進行,各科計分采取百分制,總分200分。《公共基礎(chǔ)知識》考試內(nèi)容包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等。小學教師《專業(yè)知識》為教育基礎(chǔ)知識,醫(yī)療機構(gòu)《專業(yè)知識》為醫(yī)學基礎(chǔ)知識,其他事業(yè)單位《專業(yè)知識》考試內(nèi)容為本人所報考崗位要求的專業(yè)知識。筆試成績按《公共基礎(chǔ)知識》分數(shù)×40%+《專業(yè)知識》分數(shù)×60%計算,筆試成績出現(xiàn)小數(shù)時,四舍五入后保留兩位小數(shù)。
考生按照準考證上確定的筆試時間、地點參加考試。
筆試結(jié)束后發(fā)布查詢成績公告,考生可登錄報名網(wǎng)站查詢成績及排名。
2、資格復(fù)審
資格復(fù)審人選的確定。根據(jù)筆試成績排名,按招聘崗位1∶3比例從到低分依次確定參加資格復(fù)審人員,同一崗位最后一名筆試成績相同的,以專業(yè)知識分數(shù)高者確定進入該崗位資格復(fù)審,人數(shù)未達1:3的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審時間、地點、注意事項在報名網(wǎng)站另行公布。
進行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員應(yīng)提供準考證、戶口簿、二代有效身份證、學歷證書、報到證、資格證、退役證、教育部學歷證書電子注冊備案表及工作單位同意報考證明等相關(guān)證件(證明)原件、復(fù)印件以及《襄垣縣2018年招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》。其中,留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書;大學生村官等服務(wù)基層項目的考生下載打印《服務(wù)基層項目人員審核表》,由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章,“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章);退役的全日制大學生士兵報考服務(wù)基層項目專門崗位需提供當?shù)孛裾块T出具的證明;山西省政府購買基層服務(wù)崗位的高校畢業(yè)生需提供服務(wù)所在地縣級以上人社部門出具的相關(guān)證明原件。資格復(fù)審由用人單位負責,資格復(fù)審合格人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄原報名網(wǎng)站自行下載打印《面試通知書》(打印時間在原報名網(wǎng)站另行通知)。
3、面試
考生須攜帶身份證、筆試準考證及《面試通知書》參加面試。
報考小學教師崗位人員面試采取說課形式,報考醫(yī)療機構(gòu)、其他事業(yè)單位崗位人員面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試主要測試考生報考崗位所要求的能力和基本素質(zhì),成績當場公布。如參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例等于1:1時,考生的面試成績須達到70分,否則不予聘用。
面試結(jié)束后,考生的綜合成績采取筆試、面試成績權(quán)重計算法。筆試和面試成績的權(quán)重分別占60%和40%。(綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%),考生的綜合成績須達到60分。
(三)體檢
根據(jù)考生的綜合成績從到低分進行排序,按各招聘崗位名額1:1的比例分別確定體檢人員名單(綜合成績相同的按筆試成績高低排序,筆試成績?nèi)圆⒘姓撸浴秾I(yè)知識》成績高者確定)。
小學教師體檢按照《教師資格體檢標準》執(zhí)行,醫(yī)療機構(gòu)、其他事業(yè)單位崗位人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行,體檢在指定醫(yī)院進行,體檢費用自理。所有參加體檢人員須進行尿液毒品檢測,體檢合格且經(jīng)公安檢測確定為非吸毒者進入考察考核環(huán)節(jié)。
(四)考察考核
考察考核由用人單位和主管部門組織實施。主要考察考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀表現(xiàn)、獎懲等情況,同時對擬任崗位資格條件等進行復(fù)核。考察結(jié)束后,主管部門向招聘領(lǐng)導組提供書面報告,提出考察意見。考察考核合格者確定為擬聘用人員。
(五)公示
根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單, 擬聘人員經(jīng)縣招聘領(lǐng)導組審定后在襄垣縣人民政府網(wǎng)站(www.xiangyuan.gov.cn)進行公示,公示時間為7個工作日。公示期間對擬聘人員有異議經(jīng)查屬實的,取消擬聘人員資格。
本次招聘各個環(huán)節(jié)所形成的招聘缺額,一律不予遞補。
(六)選崗
經(jīng)公示無異議的①小學教師②縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院③鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心④鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動中心事務(wù)所⑤鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站人員⑥縣動物疫病預(yù)防控制中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)中心站的人員根據(jù)所報崗位按照綜合成績由到低分順序選擇崗位(綜合成績并列的以筆試成績高者優(yōu)先)。“服務(wù)基層項目專門崗位”(專技2)人員和報考崗位相同的面向社會公開招聘人員(專技1)按照考試綜合成績由高到低順序合并選崗。
(七)聘用
選崗結(jié)束后,被聘用人員按規(guī)定時間到用人單位報到,辦理相關(guān)手續(xù),填寫《襄垣縣公開招聘事業(yè)單位工作人員審批表》(一式四份),經(jīng)招聘領(lǐng)導組審核后辦理編制、人事、工資等手續(xù)。不按規(guī)定時間報到的,視為放棄聘用資格。
被聘用人員試用期為一年,試用期從報到之月起計算。期滿考核合格予以轉(zhuǎn)正定級,考核不合格者,取消聘用資格。新聘用人員工作未滿三年者不得流動。被縣直醫(yī)療機構(gòu)聘用的人員,須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作1年,考核合格后再回縣直醫(yī)療機構(gòu)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘人員一經(jīng)聘用,需簽訂5年服務(wù)期以上聘用合同,服務(wù)期內(nèi)不允許工作調(diào)動。
五、有關(guān)要求
1.實行回避制度。工作人員與報考人員凡有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系者,應(yīng)當申請回避。
2.強化監(jiān)督檢查。相關(guān)部門對招考各環(huán)節(jié)進行全過程監(jiān)督,縣紀委監(jiān)委對弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為要嚴肅查處。
3.招聘政策咨詢和考務(wù)等方面的問題,可撥打以下電話:
襄垣縣人社局 聯(lián)系電話:0355—7222141
六、未盡事宜,由招聘領(lǐng)導組研究決定。
特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生警惕,切勿上當受騙。
特別提醒:希望報考人員合理安排自己的報名時間,不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報名,避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報名。
本公告最終解釋權(quán)歸招聘領(lǐng)導組。
原標題:襄垣縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告
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襄垣縣2018年公開招聘事業(yè)單位
工作人員領(lǐng)導組辦公室
2018年4月28日
(責任編輯:李明)
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