2014年江蘇江陰市事業單位招聘公告【招60人】
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四、體檢和考察
1、體檢標準、組織、要求。
考試結束后，在面試合格人員中，根據總成績按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
2、考察組織、內容。
對體檢合格人員由各招聘單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。
因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分一次性遞補。
五、公示及聘用
經考試、體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將在江陰市人力資源和社會網上公示7個工作日。
對公示無異議人員，經公開招聘綜合管理部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。試用期考核按照《無錫市事業單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執行。試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系，個人自主擇業。
六、咨詢電話
本公告由江陰市人力資源和社會局負責解釋，咨詢電話： 0510-86860423。
七、招聘考務相關信息發布網址
招考崗位、招考條件等有關情況可通過以下網站查詢：
江陰市人力資源和社會局網：http://www.jyhrss.com
考試成績、體檢、公示等信息在江陰市人力資源和社會網上公布。
八、紀律與監督
為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話：
江陰市紀委：0510-86860220
江陰市人力資源和社會局紀檢監察室: 0510-86822851
江陰市人力資源和社會局事業單位人事管理科：0510-86860423
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江陰市人力資源和社會局
2014年11月12日
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（責任編輯：李明）
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