2018云南紅河州事業單位定向招聘大學生村官教師崗6人公告公告【招6人】

(三)計算綜合成績

綜合成績滿分為100分，按筆試、面試各占50%計算，其中面試成績由面試得分和綜合考核得分構成(面試占40%，綜合考核占60%)，筆試成績、面試成績和綜合考核成績均按四舍五入保留兩位小數進行計算。成績在“紅河人才網”和“云南政務服務網上大廳”公示，并在大學生村官服務地的排(班)、村(社區)、鄉鎮進行公示。

筆試成績、面試成績在綜合成績中的所占權重均按百分制進行折算。如果綜合成績并列的，依照面試成績從高到低的順序確定排名先后;如面試成績再并列的，按綜合考核得分從高到低的順序確定排名先后。

(四)體檢和考察

1.體檢。按綜合成績由到低分的順序，結合招聘崗位人數等額確定進入體檢人選。體檢由各縣市委組織部組織考生到縣級以上綜合公立醫院進行體檢。對體檢結論有疑義的，可在接到體檢結論通知之日起七天內申請復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定執行。

體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規定處理。

2.考察。考察工作由縣市委組織部和縣市人社局組成考察組，按有關規定進行。考察的重點是了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察不合格者，不予聘用;與報名時填報情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用。

(五)選崗

本次招聘考生先按性別申報大崗位，體檢、考察合格，公示期滿無異議的，再按照考生綜合成績從到低分的順序選擇具體崗位后確定擬聘用人選。具體選崗相關事宜在“紅河人才網”和“云南政務服務網上大廳”另行公告通知。

(六)公示擬聘人選

擬聘用人選在“紅河人才網”和“云南政務服務網上大廳”、大學生村官服務地的排(班)、村(社區)、鄉鎮(街道)進行公示。公示期為7個工作日。在公示期滿前，因體檢、考察不合格和個人放棄3種情形出現崗位空缺的，可以依次遞補;公示期滿后，不再進行遞補。

(七)辦理審批和聘用手續

1.辦理審批手續。

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報州人力資源和社會局辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

2.簽訂聘用合同

聘用通知下發后，聘用人員必須在規定時間內持有關材料報到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報到者，取消其聘用資格。

六、重要提示

(一)公告及有關通知或安排發布的官方網站為“紅河人才網”(網址為：www.hhzrc.cn)和“云南政務服務網上大廳”(網址為： http://ynzwfw.yn.gov.cn/)，請各位報考人員主動及時關注“紅河人才網”和“云南政務服務網上大廳”發布的相關通知、公告，同時務必保持報名時所留電話的暢通，如因報考人員本人不及時上網查閱或電話聯絡不上造成的后果，完全由本人負責。

(二)報考人員對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，由此帶來的資格審查不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。

(三)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現的假借事業單位招聘命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關。敬請廣大報考人員警惕，切勿上當受騙。

(四)資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

七、監督電話

為確保本次招聘工作公開、平等、公正地進行，本次招聘工作設立監督電話，接受社會監督。

州委組織部：

0873—12380 0873—3730155

州人力資源和社會局：

0873—3732130

八、未盡事宜另行公告。

九、本公告由中共紅河州委組織部、紅河州人力資源和社會局負責解釋。

原標題：紅河州2018年事業單位定向招聘大學生村官公告