2019浙江寧波市第二十一屆高洽會寧波市教育局直屬學校招聘公告【招29人】

根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和寧波市教育局《關于寧波市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員的實施意見》的有關規(guī)定，經(jīng)市教育局同意，寧波市教育局部分直屬學校決定面向全國公開招聘事業(yè)編制教師和工作人員共29名。現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

此次擬公開招聘事業(yè)編制教師和工作人員的學校為寧波市教育局直屬事業(yè)單位，分類類別均為公益類，經(jīng)費預算形式為全額撥款。招聘學校的簡介情況具體詳見相關學校網(wǎng)站。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過試講或試講+技能測試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質;

(三)具有招聘崗位所需的學歷、學位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應崗位要求的身體條件;

(五)教師資格證書要求：各級各類院校2020年應屆畢業(yè)生應聘教師崗位的可先應聘，如被錄用須在錄用起一年內取得相應的教師資格證書;此次招聘教師崗位中的高中音樂教師兼管弦樂團指揮、校醫(yī)、藥學教師、計算機游戲制作教師等專業(yè)課教師崗位和競賽指導教師崗位，歷屆畢業(yè)生也可先應聘，如被錄用同樣須在錄用起一年內取得相應的教師資格證書;其他教師崗位歷屆畢業(yè)生報名時均須已取得相應教師資格證書。

(六)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘學校、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件見附件1。

五、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格審查

1、網(wǎng)上報名

網(wǎng)上報名時間：公告發(fā)布之日至2019年9月18日。

應聘人員通過寧波教育人事網(wǎng)進行網(wǎng)上報名，(網(wǎng)址：http://rsc.nbedu.net.cn)，點擊網(wǎng)站主頁右側浮動圖片進入報名頁面，按要求填寫相關信息完成網(wǎng)上報名。

2、現(xiàn)場確認報名

(1)現(xiàn)場確認報名時間：2018年9月20日8：00-15：00，

(2)現(xiàn)場確認報名地點：寧波國際會展中心(寧波市會展路181號)，具體展位見寧波市第二十一屆高洽會參展單位名錄。

(3)現(xiàn)場確認報名要求：通過網(wǎng)上報名的應聘人員須攜帶報名材料到指定地點進行現(xiàn)場審核確認，現(xiàn)場審核確認時，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審查，向審查未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格審查。每位應聘人員限報一個崗位。

(4)現(xiàn)場確認報名所需材料：

報名表1份(公告附件2，可下載后填寫)、近期免冠1寸照片1張、身份證、學歷學位證書原件復印件和報考崗位條件要求相關的所有資料：學生證和學校就業(yè)推薦表(屬于2019年9月1日至2020年8月31日畢業(yè)的國(境)外留學回國(境)人員可憑國(境)外學校學籍證明)、教師資格證書、勞動(聘用)合同(或養(yǎng)老保險交費憑據(jù))、學校出具的從事相關教學工作的證明、各招聘崗位要求的其他相關證明、獲獎證書等證件的原件和復印件。對于研究生，要求同時攜帶本科學歷學位證書。

3、針對往年報考情況，經(jīng)市教育局商市人社局同意，認定以下6個崗位(具體見下表)為緊缺崗位，符合報名條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)之比不足3：1時，按實際報名人數(shù)參加考試。

報考其他崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內，符合報考條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。

4、報名資格審查通過人員將由各招聘學校通知本人，同時通知考試時間、地點。未按通知的時間到達指定地點參加考試的應聘者，視作自動放棄。

(二)考試

本次公開招聘考試，應聘教師崗位的分初試和復試兩個環(huán)節(jié)。當同一崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比大于6：1時增加初試環(huán)節(jié)，當同一崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比小于等于6：1時直接進入復試。應聘工作人員崗位的直接復試。

1、初試

初試采取問答方式，主要考察應聘人員的問題分析能力、語言表達能力、舉止儀表等綜合素養(yǎng)。總分100分，60分為合格分。初試時間、地點另行通知。

初試后，根據(jù)初試成績從到低分,按應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比6:1的比例確定進入復試環(huán)節(jié)人員,不足比例的按實際人數(shù)確定 (如有人員放棄，不予遞補)。初試成績和進入復試環(huán)節(jié)人員名單、復試具體時間地點屆時將在寧波教育人事網(wǎng)公布。

2、復試

復試環(huán)節(jié)采取試講、面試或含技能測試的形式，試題委托第三方獨立機構命題。各招聘崗位復試的具體形式詳見附件1中的考試方式項。

試講主要考察應聘者的課堂教學能力、專業(yè)知識、綜合知識，其中部分需要技能測試的主要考察應用操作技能。試講的總分為100分，其中含技能測試的教師崗位，課堂教學能力和綜合知識考核占60%、操作技能測試占40%。工作人員(非教師)崗位的面試采取專業(yè)知識+技能操作測試方式的，專業(yè)知識占40%、實際操作技能測試占60%。試講或面試總成績不足60分者予以淘汰。

考生憑身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加試講或面試。應聘人員未在規(guī)定的時間和地點參加試講或面試的，視作放棄。

3、成績

此次招聘考試總成績?yōu)闈M分100分，初試成績不計入總成績。在考試合格人員中，按總成績從到低分1：1的比例確定體檢、考核對象。考試總成績和進入體檢、考核人員名單于試講結束5個工作日內在寧波教育人事網(wǎng)站上公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不予遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由寧波市教育局報經(jīng)市人力資源和社會局核準后，同時在寧波市人力資源和社會局網(wǎng)站、寧波市教育局網(wǎng)站及寧波市教育人事網(wǎng)上公示七個工作日。公示期滿后無異議，2020年全日制普通高校應屆畢業(yè)生可簽訂三方就業(yè)協(xié)議，所有擬聘人員都統(tǒng)一于2020年8月1日后辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)應聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消錄用資格。

六、其他事項

(一)報考人員為2020年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的須于2020年9月30前取得相應的學歷學位;為國(境)外留學畢業(yè)生的，應在2020年12月31日前取得經(jīng)中華人民共和國教育部認證的相關學歷學位證書。如屆時上述二類人員未取得學歷學位證書或相應認證書的，取消錄用資格。

(二)被錄用人員須與學校簽訂一年期聘用合同，合同期滿經(jīng)考核不合格的，學校將解除聘用合同。

(三)被錄用人員應在被錄用起一年內取得相應教師資格，到期未取得的，學校將解除聘用合同。

(四)寧波教育人事網(wǎng)網(wǎng)址：(http://rsc.nbedu.net.cn)。寧波市教育局人事處聯(lián)系電話：89183384，89183385;聯(lián)系人：符老師，戴老師。

(五)監(jiān)督電話：89183251(寧波市教育局監(jiān)察審計室)。

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招聘單位崗位人數(shù)范圍學歷專業(yè)及資格條件表.xlsx

寧波市教育局直屬學校公開招聘事業(yè)編制工作人員報名登記表.doc

招聘崗位、招聘單位及人數(shù).docx

寧波市教育局

2019年8月29日