2017教師招聘考試習(xí)題解析(三)
1.按照美國教育哲學(xué)家謝弗勒對教育陳述的分類,“教育是對人心靈的陶冶"屬于( )。
A.教育的描述性定義 B.教育的綱領(lǐng)性定義 C.教育口號 D.教育隱喻
【答案】A
【解析】:美國分析教育哲學(xué)家謝弗勒在《教育的語言》一書中探討了三種定義的方式,即"規(guī)定性定義"、"描述性定義"和"綱領(lǐng)性定義"。所謂的規(guī)定性定義即作者自己所創(chuàng)制的定義,其內(nèi)涵在作者的某種話語情境中始終是同一的。所謂描述性定義是指對被定義對象的適當描述或?qū)θ绾问褂枚x對象的適當說明。所謂綱領(lǐng)性定義是一種有關(guān)定義對象應(yīng)該是什么的界定,它是指向?qū)嵺`,或隱或現(xiàn)地告訴人們事物應(yīng)該成為的樣子,是教育中常見的定義。因此,"教育是對人心靈的陶冶"屬于教育的描述性定義。
2.傾向于廢除直接教學(xué),廢除考試的教學(xué)理論流派是( )。
A行為主義教學(xué)理論B認知主義教學(xué)理論C人本主義教學(xué)理論D建構(gòu)主義教學(xué)理論
【答案】C
【解析】以羅杰斯為代表的人本主義心理學(xué)主張心理學(xué)應(yīng)探討完整的人,而不是把人分割成行為、認知等從屬方面。認為真正的學(xué)習(xí)涉及到整個人,教學(xué)即促進學(xué)生成為一個完善的人。尤以羅杰斯的非指導(dǎo)性教學(xué)為代表。非指導(dǎo)性教學(xué)是一種以學(xué)生為中心、以情感為基調(diào)、教師是促進者、學(xué)生自我發(fā)起的學(xué)習(xí)與教學(xué)模式。
3.一個聯(lián)結(jié)的使用,會增加這個聯(lián)結(jié)的力量,是指( )
A.效果律 B.應(yīng)用律 C.失用律 D.準備律
【答案】B
【解析】根據(jù)實驗的結(jié)果,桑代克提出了眾多的學(xué)習(xí)律,其中桑代克認為試誤學(xué)的條件主要有三個:練習(xí)律、準備律、效果律。練習(xí)律又分為應(yīng)用律和失用律。應(yīng)用律是指一個聯(lián)結(jié)的使用(練習(xí)),會增加這個聯(lián)結(jié)的力量;失用律是指一個聯(lián)結(jié)的失用(不練習(xí)),會減弱這個聯(lián)結(jié)的力量或使之遺忘。
4.關(guān)于的權(quán)力,下列說法錯誤的是( )。
A.聘任教師及其他職工
B.拒絕任何組織和個人對教育活動的干擾
C.對受教育者進行學(xué)籍管理,實施獎勵和處分
D.按照章程自主管理
【答案】B。
【解析】及其他教育機構(gòu)行使下列權(quán)利:1.按照章程自主管理2.組織實施教育教學(xué)活動3.招收學(xué)生或者其他受教育者4.對受教育者進行學(xué)籍管理,實施獎勵或者處分5.對受教育者頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書6.聘任教師及其他職工,實施獎勵或者處分7.管理、使用本單位的設(shè)施和經(jīng)費8.拒絕任何組織和個人對教育教學(xué)活動的非法干涉9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
解析
(責(zé)任編輯:李明)
- 2025天津南開中學(xué)招聘高層次科學(xué)教師崗位(博士崗)報名注意事項
- 2025年湖北襄陽市第三十六中學(xué)招聘第二批急需專業(yè)技術(shù)人才2人公告
- 2025安徽蕪湖市直屬中小學(xué)新任教師招聘資格復(fù)審遞補人員公告
- 2025屆山東日照市省屬公費師范生競崗選聘綜合成績公布
- 2025山東威海經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘中小學(xué)教師筆試成績及進入面試范圍人員名單通知
- 2025山東濟南市章丘區(qū)教育和體育局所屬學(xué)校招聘報名情況統(tǒng)計表(截至5月10日16:30)
- 2025年江蘇財會職業(yè)學(xué)院招聘公告試講、筆試成績公告(三)
- 2025山東青島市膠州市教育體育系統(tǒng)招聘教師資格審查遞補通知(第二批)
- 2025江蘇財會職業(yè)學(xué)院招聘公告(四)面試成績及總成績公告
- 2025湖北“才聚荊楚夢圓黃岡”羅田縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位引進人才資格復(fù)審和面試公告